黨政辦 2013-1-12 18:32:41
2013年1月8日，在學院通過省級示范校驗收一周年之際,，學院特邀上海教育科學研究院副院長馬樹超研究員、寧波職業(yè)技術學院黨委書記蘇志剛教授,、溫州職業(yè)技術學院院長丁金昌教授三位知名、資深的高職教育專家,，舉辦福州職業(yè)技術學院后示范內涵建設專題研討活動,，為學院后示范建設內涵式發(fā)展把脈支招,。
研討活動為期一天，分成專家報告會,、圓桌沙龍活動,、專家座談會三個議程。
1月8日上午,，福州職業(yè)技術學院后示范建設專家報告會在學院500人大禮堂舉行,，全院教職員工悉數(shù)參加。院長林承超在研討會開幕式上致辭,，他首先代表學院向前來指導工作的各位專家表示歡迎和感謝,，林院長指出，建院以來學院通過“政校企合作,、內涵式發(fā)展”的探索與實踐,，在辦學理念、辦學模式,、辦學機制等方面進行初步創(chuàng)新,，實現(xiàn)了“從整合轉型----評估優(yōu)秀----省級示范校---后示范建設” 四級跨越式發(fā)展，人才培養(yǎng)質量和整體辦學實力大幅提升,，服務海西和省會中心城市建設的能力顯著增強,，學院成為首家福建省示范性高職院校，為我省高職教育改革和經濟社會發(fā)展做出了自己的貢獻,。林院長強調,，學院當前正處在積蓄后勁、提升優(yōu)勢,，快速推進后示范內涵建設 “轉型創(chuàng)新,、提升質量、辦出特色”的重要階段,。作為福建省的省會中心城市舉辦的高職院校既面臨許多新的機遇，也存在較多困難和問題,。尤其是學院如何科學謀劃,、系統(tǒng)設計，在新一輪高職教育的大發(fā)展中搶得先機,，早日躋身全國高水平高職院校行列,，是當前學院改革發(fā)展的首要問題。他希望通過研討,，贏得各位專家的鼎力相助,，幫助學院進一步理清后示范建設發(fā)展思路，繪制發(fā)展藍圖,，完善發(fā)展措施,，推動學院內涵建設快速邁上新的臺階,。
報告會由劉松林副院長主持。三位專家分別做了主題報告,。
蘇志剛教授以“融入區(qū)域經濟,，推動內部管理改革”為主題，應用寧波職業(yè)技術學院辦學實踐經驗,，從“三方聯(lián)動”推動學院融入區(qū)域,、 “三位合一”改革內部管理模式、“隊伍建設”確保學院持續(xù)發(fā)展等三個方面闡述了高職院校今后如何走內涵發(fā)展,、特色發(fā)展的發(fā)展的道路,。他高度總結高職院校內涵發(fā)展的關鍵在于：深化內部管理模式改革，是實現(xiàn)校企合作育人目標的重點和難點,；提高教師的專業(yè)化,、職業(yè)化水平和管理隊伍的執(zhí)行力是確保高職院校可持續(xù)發(fā)展的必然選擇,。
丁金昌教授則以“走產學研合作之路,，培養(yǎng)高職不可替代性人才”為主題，他以溫州職業(yè)技術學院的改革發(fā)展經驗,、突出案例和自身的理論研究,，從當前高職教育的認識、如何培養(yǎng)高職不可替代性人才,、按高教規(guī)律深化專業(yè)內涵建設,、促進學生全面發(fā)展等四個方面作了深入、系統(tǒng)而生動的講解,。他特別對 “三能”教師團隊建設,，促進在職教師技能培訓和下企業(yè)鍛煉制度，提升教師技術服務能力,，推動高職教育辦出品牌特色方面做了詳細介紹,，使全體教師受益匪淺。
馬樹超研究員站在中國高職教育發(fā)展政策的前沿,，以《2012年高職人才培養(yǎng)質量年度報告》現(xiàn)實入手,，與學院教職工探討了高職教育改革與內涵式發(fā)展的十大策略。他著眼今天,、面向未來,，高屋建瓴、深入淺出,，事例典型,、數(shù)據(jù)翔實，既有對高職教育現(xiàn)狀的分析，又有對未來發(fā)展的思考和探究,，以及具體的應對措施,，使大家對高職教育面臨的主要挑戰(zhàn)和高職教育改革發(fā)展的根本任務有了更加清晰的認識。
三位專家報告從不同側面對學院內涵式發(fā)展提供了有益的啟發(fā)與指導,，受到廣大教師的熱烈歡迎,，現(xiàn)場不時響起熱烈的掌聲，上午的報告會持續(xù)3個多小時,，現(xiàn)場教職員工聚精會神,，秩序井然，體現(xiàn)出較好的精神狀態(tài)并得到專家們的贊賞,。
針對學院發(fā)展中遇到的困惑及問題,，下午，在500人大禮堂以圓桌沙龍的形式,，三位專家與全院教職員工進行了深入的互動交流,，現(xiàn)場氣氛熱烈。教職員工以學院發(fā)展及自身工作中遇到的專業(yè)調整,、課程改革,、校企合作、質量監(jiān)控,、技術服務,、雙師型教師培養(yǎng)、學生創(chuàng)業(yè)能力培養(yǎng),、高職校園文化建設等具體問題,，積極向專家請教。專家不僅從理論層面,、政策措施,、辦學實踐、生動案例等多角度,，耐心一一解答,，效果很好。通過互動交流,，教師們深受啟發(fā),，進一步開闊了視野，更新了觀念,，堅定了信心，增強了動力,，這必將對學院的后示范建設起到重要指導作用,。
下午四點半召開了由院領導及黨政辦、黨群處、教務處,、人事處,、學生處等部門負責人參加的專家座談會。三位專家就進一步加強學院后示范內涵建設提出具體建議,。專家們首先對近年來學院的改革發(fā)展成效予以肯定,，認為學院近幾年辦學方向正確，后示范建設思路清晰,，提出后示范“八大工程”建設目標明確,，措施有力，教師隊伍積極性高,。三位專家針對學院專業(yè)建設,、內部運行管理、體制機制建設,、技術研發(fā)服務等方面存在問題提出了建議,，為學院實現(xiàn)內涵式發(fā)展提供了的新思路、新經驗和新方法,。
林院長在總結講話中對三位專家的意見給予高度評價,，認為專家意見啟迪和豐富了學院后示范建設發(fā)展思路，是一場及時雨,，并表示要認真梳理專家的建議意見,，統(tǒng)一思想，更新觀念,，結合學院實際建立激勵機制,，加強內部管理，把學院后示范內涵建設工作提升到一個新的水平,。
（黨政辦）
學院后示范建設專家報告會
林承超院長致辭
蘇志剛院長做報告
丁金昌院長做報告
馬樹超教授做報告
會場井然有序
圓桌沙龍活動
教師與專家互動
專家座談會
專家參觀人文系實訓基地
專家與院領導等合影
